امروز نیرومحرکه در بحث تولید گیربکس؛ مرکز توجه است.
مهندس علیرضا منصوری، رئیس هیات مدیره شرکت صنعتی نیرومحرکه و مدیر پروژه های پلتفرم و گیربکس اتوماتیک ایران خودرو که در مراسم معارفه مهندس عباس کاشی سخن می گفت، با اشاره به مطلب فوق، گفت: «با توجه به اینکه تولید گیربکس اتوماتیک یک اقدام ملی محسوب می شود، حمایت های همه جانبه ای هم از آن صورت خواهد گرفت».

وی تصریح کرد: «تولید با کیفیت گیربکس اتوماتیک می تواند نگاه همه مشتریان و مردم به صنعت خودروی داخلی را تغییر دهد».

به گزارش روابط عمومی؛ مهندس منصوری با قدردانی از زحمات مهندس علی محمد مظفری، مهندس داود اسماعیل پور را ادامه دهنده مسیر وی برشمرد و خاطر نشان ساخت: «با حضور مهندس اسماعیل پور شرکت اشتاد به یکی از زیرمجموعه های مهم و اثرگذار نیرومحرکه تبدیل شد».

مهندس منصوری سپس به توفیقات کسب شده توسط این شرکت طی دو سال اخیر اشاره کرد و در این زمینه،خرید و تامین ماشین آلات، راه اندازی خطوط جدید ریخته گری و تولید، بویژه ورود موفق به عرصه صادرات و تولید غیر خودرویی را نمونه هایی از این موفقیت ها برشمرد.

این گزارش می افزاید؛ مهندس علی محمد مظفری، مدیرعامل سابق نیرومحرکه از دیگر حاضرین این مراسم بود. وی با عرض تسلیت به خاطر شهادت سردار قاسم سلیمانی و درگذشتگان سانحه سقوط هواپیما، گفت: «به برکت خون این شهید والامقام، همبستگی، همراهی و یکپارچگی بین مردم ایجاد شده است».

وی در خصوص معرفی مهندس کاشی به عنوان مدیرعامل جدید شرکت صنایع تولیدی اشتاد ایران از مهندس اسماعیل پور تشکر نمود و با اشاره به اینکه؛ من مهندس کاشی را از سال هفتاد می شناسم، افزود: «مهندس کاشی انسانی خوشفکر، متدین، خلاق، مثبت اندیش و موفق در کار تیمی و گروهی است».

مهندس مظفری همچنین یادآور شد:« مهندس کاشی در خصوص ارتقای کیفیت در نیرومحرکه بیش از نود طرح ارایه نموده است و در بحران هایی که گاهی در این شرکت پیش می آمد، او و دوستانش مارا یاری می کردند».

وی اظهار امیدواری کرد تا با حضور مهندس کاشی، شرکت اشتاد به شرایط بهتری برسد.

مدیرعامل سابق نیرومحرکه تبعیض در کار را باعث ایجاد افسردگی و دل مردگی در مجموعه دانست و تحقیر را عامل مرگ اعتماد بنفس کارکنان عنوان کرد.

مهندس مظفری در همین رابطه به فرق بین قاطعیت در مدیریت و تند خویی پرداخت و افزود: «این ها نتیجه سالها کار با خوبانی چون مهندس کاشی و سایر همکاران می باشد. وی مدیرعامل جدید اشتاد را انسانی قدرشناس و با احساس مسئولیت بالا عنوان کرد».

به گزارش روابط عمومی؛ دکتر ذوالقدر، عضو موظف هیات مدیره شرکت صنعتی نیرومحرکه نیز در همین رابطه، گفت: « طی سالهای زیادی شرکت اشتاد را همچون نهالی می دیدم که در حال خشک شدن است. برخی هم امیدی به رشد آن نداشتند. اما مهندس مظفری با امیدواری و البته تلاش زیاد موفق شد آن نهال را به درختی بارور تبدیل نماید.

دکتر ذوالقدر تصریح کرد:« با شناختی که از مهندس کاشی دارم بزودی شاهد ثمردهی و تنو مند شدن این درخت خواهیم بود».

در ادامه این مراسم مهندس اسماعیل پور، مدیرعامل پیشین شرکت اشتاد ایران نیز با یادآوری دلاور مردی های شهید حاج قاسم سلیمانی گفت: «یکی از درس هایی که این شهید والا مقام به ما آموخت، توجه ویژه و توأم با اخلاق به منابع انسانی بود. چراکه نگرش او در این خصوص دیدگاهی تعالی یافته بود».

مدیر عامل جدید نیرومحرکه همچنین با قدردانی از تلاش های بی شائبه مهندس مظفری، مدیرعامل اسبق اشتاد ایران به خاطر آنچه که وی آن را مجموعه اقداماتی برای تثبیت زیرساخت های توسعه اشتاد نامید، اظهار داشت: مهندس مظفری همواره برای ما همچون پدر قابل احترام است.

در ادامه این مراسم مهندس عباس کاشی از حسن اعتماد دکتر مقیمی، مدیرعامل گروه صنعتی ایران خودرو، دکتر مونسان، مدیرعامل شرکت گسترش سرمایه گذاری ایران خودرو و مهندس اسماعیل پور مدیر عامل شرکت صنعتی نیرومحرکه قدردانی نمود و گفت: «خوشبختانه شرکت اشتاد بواسطه حضور ثمربخش مهندس اسماعیل پور روند روبه رشدی داشته است».

وی توجه به تعهدات مشتریان، استفاده از ظرفیت های خالی، ترسیم استراتژی سازمانی، تنوع بخشی به محصولات، پذیرش سهم بیشتر از تولید گیربکس جدید نیرومحرکه، بویژه در بخش قطعات ریخته گری دقیق و متالورژی پودر را از پیشنهادات خود برای شروع دوره مدیریتی جدید در این شرکت عنوان کرد.
تاریخ:
1398/10/26
تعداد بازدید:
205
منبع:

ارسال نظرات
نام
 
آدرس پست الکترونیکی شما
   
شماره تلفن
توضیحات
 
تغییر کد امنیتی
کد امنیت
 
Powered by DorsaPortal